– +3 anos de experiência em Power Pages / Power Apps Portals ou frameworks semelhantes;

– Forte experiência front-end (HTML, CSS, JavaScript);

– Experiência com: Liquid Templates, Dataverse Tables, Forms & Lists;

– Conhecimentos de autenticação e controlo de acessos (Azure AD / Entra ID, B2C, OAuth);

– Experiência na implementação de modelos de segurança em portais;

– Familiaridade com ALM em Power Platform e Azure DevOps;

– Inglês fluente.

Valorizamos ainda:

– Experiência em portais externos de setor público ou ambientes regulados;

– Desenvolvimento de PCF Controls e componentes reutilizáveis;

– Experiência com REST APIs, API Management ou Azure Functions;

– Conhecimento profundo de WCAG e boas práticas de acessibilidade;

– Experiência em integrações complexas com Power Platform.

O que farás no teu dia a dia:

– Design & Desenvolvimento: Construir e configurar sites Power Pages (estrutura, layouts, formulários, listas e permissões), desenvolvendo componentes personalizados com HTML, CSS, JavaScript e Liquid.

– Modelação & Segurança: Implementar modelos de dados em Dataverse, regras de acesso, autenticação externa e lógica de negócio, garantindo experiências seguras e escaláveis.

– Integração & Automação: Integrar portais com Power Automate, Dataverse Web API e serviços Azure (Functions, Logic Apps, Service Bus, API Management).

– Qualidade & Governance: Assegurar requisitos de segurança, acessibilidade, performance e privacidade, participando em code reviews, pipelines DevOps e gestão de releases.

– Colaboração & Stakeholders: Trabalhar com equipas funcionais e de UX na transformação de protótipos em soluções produtivas, apoiando ciclos de feedback e UAT.

Valorizamos as tuas soft skills:

– Integridade e Compaixão;

– Respeito pelo Indivíduo e pelas Pessoas;

– Espírito Jovem e Dinâmico;

– Capacidade de aprendizagem contínua e partilha;

– Boa comunicação interpessoal e pensamento analítico.

O que temos à tua espera:

– Integração numa equipa multidisciplinar e inovadora;

– Ambiente dinâmico, com autonomia e responsabilidade;

– Oportunidades de progressão profissional num grupo de referência;

– Projetos com impacto real na transformação digital dos nossos clientes.

SE VALORIZAS:

– Integridade e/com Paixão;
– Respeito pelo Indivíduo/Pessoas;
– Espírito Jovem e Dinâmico;
– Aprendizagem, Colaboração, Partilha e Inovação.

MOSTRA-NOS O TEU HAKA, TEMOS À TUA ESPERA:

– Integração numa Tribo com Guerreiros de referência;
– Plano de Evolução individual e colaborativo;
– Projectos e soluções inovadoras.